Twoim niezbywalnym prawem, zagwarantowanym w kodeksie pracy bywa coroczny, płatny lub nieprzerwany urlop wypoczynkowy. Podstawowym kryterium przy naliczaniu wymiaru urlopu wypoczynkowego może być staż pracy. Do stażu pracy zalicza się także m.in. Okres nauki.Lub tu odpowiednio po ukończeniu: szkoły zawodowej: 3 lata sprawdź technikum: 5 lat liceum: 4 lata szkoły policealnej: 6 lat studiów wyższych (magisterskich [...].
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz