Aktualności

Przepisy polskiego prawa pracy między innymi w artykule 237(3) Kodeksu Pracy stanowią, że niemożliwe jest dopuszczenie pracownika do pracy bez jego dostatecznej znajomości przepisów a do tego zasad http://ofertypracywdomu24.pl/tag/zarabianie-na-stronie/ bezpieczeństwa bądź higieny pracy. To właśnie na pracodawcy ciąży obowiązek nie tylko pierwszego przeszkolenia pracowników pod względem BHP, ale również jakim sposobem stanowią przepisy – ich okresowego powtarzania dla wszystkich pracowników.

Pracodawcy coraz częściej zapominają o okresowych szkoleniach albo takim samym narażają się na dotkliwą odpowiedzialność cywilna w przypadku jakiegokolwiek wypadku w zakładzie pracy, w jaki sposób też odpowiedzialność karną za niedopełnienie swoich obowiązków. Szkolenia Jeszcze kilka lat temu jedyną możliwością przeprowadzania taką szkoleń był nudny wykład, na którym musieli zebrać się w jednym czasie wszyscy pracownicy. Wiązało się to nie jedynie z brakiem ich uwagi lub skupienia na treści wykładu, ale też z koniecznością przestoju zakładu – w końcu pracownicy musieli znaleźć się w jednym miejscu o jednym czasie.

Dzisiaj może to chociaż wyglądać zupełnie inaczej – szkolenia BHP przez Internet będą nie zaledwie znacznie atrakcyjniejsze dla pracowników, ale również tańsze dla pracodawcy pod względem ich przeprowadzania. Każdy pracownik może bowiem odbyć je w dogodnym dla siebie czasie! Szkolenia BHP dla pracownika powinny uczyć nie zaledwie w jaki sposób postępować w krytycznych sytuacjach związanych z urazami w pracy, ale szczególnie nauczyć pracowników, jak im zapobiegać!

.